イタリアの至宝バッジョ氏「ユベントスへの移籍は挑戦だった。でもヴィオラに…」 | ページ 2 | JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-
  • ◇TOP-PAGE
  • ▼記事一覧
  • ― 全記事
  • ― コラム
  • ― 特集
  • ― 試合レビュー
  • ▼JJ会員メニュー
  • ― JJ会員とは
  • ― ログイン・会員ページ
  • ◇試合日程・結果
  • ◇ランキング・スタッツ
  • ◇スタジアムへの行き方
  • ◇お問い合わせ

JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-

  • TOP
  • 記事一覧
    • メイン
    • コラム
    • 特集
    • メルカート
    • 動画
    • 試合レビュー
    • 招集メンバー
    • UCL
    • U23・下部組織・Women
    • カルチョ全般
  • 試合日程
    • 2017-18
    • 2018-19
    • 2019-20
    • 2020-21
    • 2021-22
    • 2022-23
    • 2023-24
    • 2024-25
  • ランキング・スタッツ
    • 各国順位表
    • 次節 日程一覧
    • ゴールランキング
  • スタジアムへの行き方
    • はじめに
    • How To Go ?
  • JJ会員
    • JJ会員とは
    • ログイン
    • 会員ページ
    • 登録方法(図解)
  • お問い合わせ
  • 広告受付

イタリアの至宝バッジョ氏「ユベントスへの移籍は挑戦だった。でもヴィオラに…」

2021/09/10

Il Sole 24 Ore

「今考えても、決して正しいことではないよ。そのあとだよ、『ジョカトーレは結局、傭兵だ』とか非難を浴びたのは…。それからの報道はすべて嘘だし、デタラメだよ」

「でも、私はいつも挑戦してきたし、挑戦が好きな人間なんだ。実際、私は『人生はつねに挑戦するもの』だと考えている」

「挑戦することで文化のレベルは成長する。壁にぶつかれば、困難を乗り越えようとする力が身に付くし、たくましくなれるからね」

「その意味で、ユベントスへの移籍はもちろん挑戦だったよ」

――あなたは故ジャンニ・アニェッリと特別な関係にあったと聞いています。

「かれはユニークで、カリスマ性を備えた人物だったよ。つねにユーモアがあり、唯一無二のスタイルを高く評価された世界屈指の男だった」

「チームのプレーが悪ければ、ロッカールームにでも怒鳴り込んでくる素晴らしいティフォージだったよ。彼は(オマール・)シボリ、(ミッシェル)・プラティニ…」

「ジャンニはとにかくクオリティの高い選手に目がなかった。あらゆることに情熱的だったね。彼に出会えたことを誇りに思っているよ」

1 2
Share Button
category: メイン


     週間人気記事TOP5

    • ポグバ 「ユベントスはとても居心地がよかった。ピルロやキエッリーニは…」
    • 英メディア「リヴァプールはユベントスにトレード移籍を提案するだろう」
    • 伊ジャーナリスト「ユベントスは今夏、ベルナルド・シウバの獲得を最優先事項にした」
    • レヴァンドフスキ代理人、ミラン戦を観戦か「現状だとユベントスが…」
    • アッレグリ監督「ユベントス戦は私にとって特別な試合、ルチアーノが就任したこと…」

     新着コメント

    英メディア「リヴァプールはユベントスにトレード移籍を提案するだろう」
     ラツィオのモッタとかどうなんだろう? 国内のライバルには高値の設定だろうけど。 先ずは... (04/29)
    アッレグリ監督「ユベントス戦は私にとって特別な試合、ルチアーノが就任したこと…」
     珍テルはBに降格すべき! (04/29)
    スパレッティ監督、ミラン戦のドローに「勝ち点『1』獲得は妥当な結果」
     なんならヴァーディー...スーパーサブとして機能した気がする (04/29)
    レヴァンドフスキ代理人、ミラン戦を観戦か「現状だとユベントスが…」
     俺はブラホなんて数年前から期待していない こう書いたらアンチだのブラホ親でも◯ろされたの... (04/29)
    レヴァンドフスキ代理人、ミラン戦を観戦か「現状だとユベントスが…」
     得点能力がヴラホ以下のCFしかチームに居ないのが悪いよ (04/29)
      新着コメント一覧へ




    Share Button
Copyright © FINO ALLA FINE Inc. 2014-2026 All Rights Reserved.