パラティチCFO 「ディバラ? 彼は間違いなくユベントスに残るだろう」 | ページ 2 | JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-
  • ◇TOP-PAGE
  • ▼記事一覧
  • ― 全記事
  • ― コラム
  • ― 特集
  • ― 試合レビュー
  • ▼JJ会員メニュー
  • ― JJ会員とは
  • ― ログイン・会員ページ
  • ◇試合日程・結果
  • ◇ランキング・スタッツ
  • ◇スタジアムへの行き方
  • ◇お問い合わせ

JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-

  • TOP
  • 記事一覧
    • メイン
    • コラム
    • 特集
    • メルカート
    • 動画
    • 試合レビュー
    • 招集メンバー
    • UCL
    • U23・下部組織・Women
    • カルチョ全般
  • 試合日程
    • 2017-18
    • 2018-19
    • 2019-20
    • 2020-21
    • 2021-22
    • 2022-23
    • 2023-24
    • 2024-25
  • ランキング・スタッツ
    • 各国順位表
    • 次節 日程一覧
    • ゴールランキング
  • スタジアムへの行き方
    • はじめに
    • How To Go ?
  • JJ会員
    • JJ会員とは
    • ログイン
    • 会員ページ
    • 登録方法(図解)
  • お問い合わせ
  • 広告受付

パラティチCFO 「ディバラ? 彼は間違いなくユベントスに残るだろう」

2019/04/22
SuperSport

つづけて「おおくの人々は、我々がここで成し遂げたことを過小評価していることだろう」

「だが数年後には、彼らは私たちの生きてきた時代を真に実感できるようになると思っている」と語り、8連覇の難しさについて改めて言及した。

また、退任も噂されていた指揮官のマッシミリアーノ・アッレグリについては「すべてのクラブがやっているように、私たちは普段どおりのミーティングを行うだろう」

「クラブの今後について話し合うには、今はまだ正しいときではない」

「しかし、我々は『チームをどのように成長させていくか』ということに関してはいくつかアイディアを持っている」と明言は避けたものの、残留を匂わせるコメントを残した。

さらに、「(パウロ)ディバラ? もちろん彼はクラブに残るだろう。彼はユーベの選手だ」

「間違いなくチームに居続けると思うよ」と笑顔で語り、日々メディアを賑わせている背番号「10」の移籍の噂を一蹴した。

今シーズンのカンピオナートの舞台を圧倒的な強さで駆け抜けたユベントス。

その躍進の裏には、この“陰の功労者”の存在があることも忘れてはいけない。

1 2
Share Button
category: メイン


     週間人気記事TOP5

    • ユベントス、今夏12〜13人を売却か「トゥドールは各ポジションひとりずつの補強を…」
    • トゥドール監督、今夏ユベントス復帰のコスティッチに「私にとって嬉しいサプライズ」
    • 伊紙がユベントスとヴラホヴィッチとの交渉に言及「キエーザのときよりも深刻…」
    • ユベントスの“10番”を背負うユルディズ 「ずっとここに残ることが僕の夢」
    • CWC初黒星を喫したユベントス、トゥドール監督「シティは強すぎた。この10年間…」

     新着コメント

    ユベントス、念願のストライカー獲得へ! J・デイヴィッドとついに合意
     ブラホも急遽ローンしたと考えればそんな法外でもないよローン費用+年俸だとローン選手はブラホ... (07/02)
    ユベントス、クラブW杯ベスト16敗退が決定…レアル・マドリーに0-1で敗れる
     ペレス会長、チース! 未完成でもさすがマドリー、強かったぜ (07/02)
    ユベントス、クラブW杯ベスト16敗退が決定…レアル・マドリーに0-1で敗れる
     会長はスペイン人だからね (07/02)
    ユベントス、念願のストライカー獲得へ! J・デイヴィッドとついに合意
     フランス人がいいなぁ (07/02)
    ユベントス、念願のストライカー獲得へ! J・デイヴィッドとついに合意
     パリの要求する移籍金が高すぎるから買取オプション付レンタルならアリ、あと減俸受け入れてくれ... (07/02)
      新着コメント一覧へ




    Share Button
Copyright © FINO ALLA FINE Inc. 2014-2025 All Rights Reserved.