パウリーニョに近づく。冬季での買い取りを提案か | JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-
  • ◇TOP-PAGE
  • ▼記事一覧
  • ― 全記事
  • ― コラム
  • ― 特集
  • ― 試合レビュー
  • ▼JJ会員メニュー
  • ― JJ会員とは
  • ― ログイン・会員ページ
  • ◇試合日程・結果
  • ◇ランキング・スタッツ
  • ◇スタジアムへの行き方
  • ◇お問い合わせ

JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-

  • TOP
  • 記事一覧
    • メイン
    • コラム
    • 特集
    • メルカート
    • 動画
    • 試合レビュー
    • 招集メンバー
    • UCL
    • U23・下部組織・Women
    • カルチョ全般
  • 試合日程
    • 2017-18
    • 2018-19
    • 2019-20
    • 2020-21
    • 2021-22
    • 2022-23
    • 2023-24
    • 2024-25
  • ランキング・スタッツ
    • 各国順位表
    • 次節 日程一覧
    • ゴールランキング
  • スタジアムへの行き方
    • はじめに
    • How To Go ?
  • JJ会員
    • JJ会員とは
    • ログイン
    • 会員ページ
    • 登録方法(図解)
  • お問い合わせ
  • 広告受付

パウリーニョに近づく。冬季での買い取りを提案か

2015/01/15


ミラノで行われた両クラブの会談。進展はあるか。
冬季マーケットでの新たな噂の1つ、トッテナムMFパウリーニョの獲得にユベントスが関心を示していることに関して、『TuttoMercatoWeb』が昨日の報道の中で、2日以内にユベントス担当者とトッテナム担当者がミラノで会談するのではないかと伝えていた(1/14 「トッテナムのディレクターと2日以内にミラノで会談か」)。このことに関して、同メディアは追加情報を入手したようだ。
それによると、前日の報道の通り、昨日ユベントスの担当者とトッテナムの担当者がミラノで会談を行ったとのことだ。その中で両者の状況や計画を確認したとみられる。なお、詳しいことは分かっていないものの、同メディアによると、ユベントスは冬季マーケットにおいてレンタルでの獲得ではなく、完全買い取りを行う方針であることをトッテナム担当者に伝えたようであり、会談はポジティブなものとなったとしている。また、近い内に改めて情報交換を行うことを計画しているようだ。
完全移籍のオファーを提示したとすれば、高額なオファーが必要になるはずだ。進展はあるのだろうか。

Share Button
category: メルカート


     週間人気記事TOP5

    • ユベントス、今夏の補強第1号はジェノアの19歳、伊代表FWエカトールに決定!
    • ユベントス新CEOカルネヴァーリがメルカートについて言及「有力な補強はGKとFW」
    • ユベントス初の日本人選手誕生なるか! 今季の新守護神候補に鈴木彩艶が浮上
    • ユベントスがソウレの買い戻しを検討か? 売却の際の契約条項が後押しに…
    • ヴラホヴィッチにトルコから”高額”オファー? ユベントスとの契約満了を前に新展開も…

     新着コメント

    ユベントス初の日本人選手誕生なるか! 今季の新守護神候補に鈴木彩艶が浮上
     ワールドカップでノルウェー代表のキーパーはどうなんだろう? 知らない選手だけど無所属らし... (07/07)
    ユベントス初の日本人選手誕生なるか! 今季の新守護神候補に鈴木彩艶が浮上
     まあ当然即戦力の若手が最高なんだけど 即戦力の中堅として取ってきたグレゴリオがイマイチで... (07/07)
    ユベントス初の日本人選手誕生なるか! 今季の新守護神候補に鈴木彩艶が浮上
     ザイオンがいいGKになってきてるのは認めるけど、3000万€で獲得には絶対反対。 それじ... (07/07)
    ユベントス初の日本人選手誕生なるか! 今季の新守護神候補に鈴木彩艶が浮上
     沈みかけの船には乗らない (07/07)
    ユベントス初の日本人選手誕生なるか! 今季の新守護神候補に鈴木彩艶が浮上
     今欲しいのは即戦力のGKだったはずなのにまだ有望株レベルのザイオンに行こうとしてるのは、方... (07/07)
      新着コメント一覧へ




    Share Button
Copyright © FINO ALLA FINE Inc. 2014-2026 All Rights Reserved.