ミラン、ユベントス両チームを指揮したカペッロ氏「私の時代は常に手強い相手だった」 | ページ 2 | JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-
  • ◇TOP-PAGE
  • ▼記事一覧
  • ― 全記事
  • ― コラム
  • ― 特集
  • ― 試合レビュー
  • ▼JJ会員メニュー
  • ― JJ会員とは
  • ― ログイン・会員ページ
  • ◇試合日程・結果
  • ◇ランキング・スタッツ
  • ◇スタジアムへの行き方
  • ◇お問い合わせ

JuventusJournal-ユベントスの“今”を伝える-

  • TOP
  • 記事一覧
    • メイン
    • コラム
    • 特集
    • メルカート
    • 動画
    • 試合レビュー
    • 招集メンバー
    • UCL
    • U23・下部組織・Women
    • カルチョ全般
  • 試合日程
    • 2017-18
    • 2018-19
    • 2019-20
    • 2020-21
    • 2021-22
    • 2022-23
    • 2023-24
    • 2024-25
  • ランキング・スタッツ
    • 各国順位表
    • 次節 日程一覧
    • ゴールランキング
  • スタジアムへの行き方
    • はじめに
    • How To Go ?
  • JJ会員
    • JJ会員とは
    • ログイン
    • 会員ページ
    • 登録方法(図解)
  • お問い合わせ
  • 広告受付

ミラン、ユベントス両チームを指揮したカペッロ氏「私の時代は常に手強い相手だった」

2022/10/08

tuttosport

「計画とプレーについて話したいと思うけど、違いは常にプレーヤーによって生み出される」

「カンピオーネ(一流の意)は多くのことをしなくても、3つのゴール、2人のチームメイトをアシストしていたね」

「私たちは“Guardiolismo”の悪い部分、つまりボールポゼッションと横パスを真似ていたんだ」

「今彼は進化して、センターフォワードに従事し、サイドにいたジョカトーレのリスクを取り除いているね」

「(FWドゥシャン・)ヴラホヴィッチは素晴らしい才能を持っているけど、もっとできるはずさ」

「ビッグクラブへ飛び込むということは責任が増し、ときにはそれが重荷になってしまうこともあるんだ」

「明日の試合、ミランはいつも通り試合をしようとするだろう」

「ユベントスはよりコントロールしやすくなり、どんな困難にも対応できると思うよ」と予想した。

1 2
Share Button
category: メイン


     週間人気記事TOP5

    • ユベントス構想外のヴラホヴィッチ、ミランへの移籍に原則合意「少額の退職金を…」
    • コモリGM「CL? 我々はユベントス、目標は優勝すること。ヴラホヴィッチは…」
    • ユベントス下部組織出身サヴォーナ、N・フォレストへの移籍が秒読みへ「1500万超…」
    • コロ・ムアニの“再獲得”を狙うユベントス「PSGと基本合意に達した」
    • コロ・ムアニ獲得を目指すユベントス、PSGとの破談に備えオペンダを注視!

     新着コメント

    ユベントスに別れ…ニコ・ゴンサレスのアトレティコ移籍が確定か「3300万ユーロ…」
     誰がそんな目にあってたか思い出せなくて調べたら、まさかのグリーズマンだった W杯もあるし... (09/01)
    コロ・ムアニ獲得を目指すユベントス、PSGとの破談に備えオペンダを注視!
     俺も朝起きたらニコゴンがニコパスに変わってないかなとか夢見たことあったけどさすがに無理ゲー (09/01)
    電光石火のユベントス、オペンダを獲得か「移籍金総額4000万ユーロ強…」
     昨シーズンのライプツィヒは得点数が前年より20点以上減ってるから、オペンダ単体というよりチ... (09/01)
    2戦連発でユベントスを勝利に導いたヴラホヴィッチ 「チームメイトや監督を称えたい」
     とりあえず、おめでとう! しかし、まだ2試合目。シーズン長いのでコンスタントに点を決めて... (09/01)
    コロ・ムアニ獲得を目指すユベントス、PSGとの破談に備えオペンダを注視!
     残り契約半年になるヴラホが冬に売れるか…? ヴラホ側からしたら半年待ってフリーで出ていく... (09/01)
      新着コメント一覧へ




    Share Button
Copyright © FINO ALLA FINE Inc. 2014-2025 All Rights Reserved.